Stap jij mee in onze wereld?
Bij De Meyer zijn we al 4 generaties lang gedreven door passie en nieuwsgierigheid voor techniek en mechanica, voor alles wat beweegt. Heel ons team wordt elke dag uitgedaagd door complexe vragen en unieke projecten. Ons doel is de klant te ontzorgen en te helpen om moeilijke vraagstukken creatief op te lossen. We gaan op een slimme manier ontwerpen, creëren, bouwen en we blijven ook onderhouden wat we maakten. We zijn ervan overtuigd dat de ruimte voor creativiteit dé sleutel is tot resultaten waarop onze 130 mensen terecht fier kunnen zijn.
Familiale organisatie
Een uitdagende functie in een familiale organisatie en dit binnen een technisch zeer boeiende omgeving.
Ruimte voor initiatief
Wij bieden jou een omgeving waarin je ruimte krijgt voor eigen initiatief en creativiteit.
Persoonlijke groei
Ruimte voor opleiding, coaching en feedback om jouw persoonlijke groei te ondersteunen.
Vacatures
Voor deze filter zijn geen openstaande vacatures gevonden
Pas je zoekcriteria aan.
Onze cultuur & waarden
Ons DNA zit verankerd in de ‘De Meyer-cultuur’. Van generatie op generatie, van vader op zoon, en dat sinds 1829. Doorheen de jaren geëvolueerd van hoefsmid tot rasechte machinebouwer, actief in 3 markten: Industrie, Infra en Offshore.
De eerste De Meyer-smid die we terugvinden is Ambrosius De Meyer, de “founding father”, die daarna de fakkel doorgaf aan achtereenvolgens Josephus De Meyer, Alfons De Meyer, Jozef De Meyer, François De Meyer, Dirk en Frank De Meyer en vandaag aan John De Meyer.
De cultuur van De Meyer is gegroeid en gerijpt over generaties heen. Deze familiale verankering beschouwen wij als het fundament van ons DNA. Zo houden wij ook vast aan enkele iconische erfstukken zoals het aambeeld van Alfons en de voordeur van Jozef De Meyer.
Samen werken, elkaar helpen, voor elkaar zorgen en samen fier zijn op onze realisaties is bij ons dé norm.
Authenticiteit
Wij gaan open, eerlijk en betrouwbaar met elkaar om. We zeggen wat we doen en doen wat we zeggen. Wij omarmen de eigenheid van elke medewerker, diversiteit is een sterkte. Door authentiek te zijn, cultiveren wij vertrouwen en geloofwaardigheid.
Constructiviteit
Wij zijn constructief en waarderen opbouwende feedback omdat dit leidt tot groei en positiviteit. Als Masters in Mechanics combineren wij onze passie voor techniek en brede expertise met een kritisch constructieve aanpak, wat resulteert in kwalitatieve en unieke creaties.
Creativiteit
Creativiteit voedt innovatie en originaliteit, wat zorgt voor evolutie en impact. Onze creatieve ingesteldheid in denken en doen is de motor voor het ontwerpen en bouwen van unieke realisaties voor industrie, infra en offshore. Wij stimuleren creatieve vrijheid en moedigen levenslang leren aan zodat onze medewerkers kunnen doorgroeien.
Eigenaarschap
Wij, De Meyers, voelen ons 100% verantwoordelijk voor onze job. Ieder dient zijn taak correct af te werken, toewijding & oog voor detail zijn hierbij cruciaal. Wij beseffen dat elke opdracht bijdraagt aan het grotere geheel van de onderneming. Daarom leveren wij uitsluitend kwaliteit. Eigenaarschap creëert wederzijds vertrouwen.
Zorgzaamheid
Zorgzaamheid leidt tot collegiale verbondenheid, waarbij veiligheid en welzijn voorop staan. Wij respecteren onze collega’s want ‘Onze Mensen maken De Meyer’. Wij gaan ook zorgzaam om met al onze klanten, partners én al ons werkmateriaal!
